نرجس سلیمانی، عضو شورای شهر تهران گفت: پرسنل شریف شهرداری در ایام انتخابات در زمانی که قریب به اتفاق اکثریت مدیران ارشد شهرداری و شهرداری تهران در پستای خودشون حضور نداشتند اما به بهترین شکل ممکن شهر را حتی میتوان گفت به جد خیلی بهتر از زمان حضور مدیران ارشد شهرداری اداره کردند .
به گزارش گام اقتصادی نرجس سلیمانی، عضو شورای شهر تهران گفت: گذشت سه سال از فعالیت شورا زمان مناسبی برای جمع بندی مسیر حرکت و پیش بینی موفقیت نسبی یا شکست در دست یابی به وعده های داده شده و اهداف از پیش تایین شده ی شورا است.
وی با اشاره به اینکه مسایل اصلی شهر از اغاز دوره تا امروز تغییری نکرده افزود: وضعیت بحرانی حمل و نقل عمومی و مشکلات جدی در حوزه ی جمع اوری پسماند و وضعیت جدی اختلال در نظامات مدیریت امور شهری خصوصا در نقاط اتصال مردم با شهرداری همچنان وجود دارد .
سلیمانی ادامه داد:از داخل شهرداری هم تغییرات اتصابات در سطح مدیران ارشد بدون در نظر گرفتن ظرفیت ارزشمند داخل شهرداری برای استفاده کردن از حلقه ی اندک و محدود و تنگ دوستان و همفکران ، عدم حل مساله معیشت و مسکن کارکنان برای گذراندن یک زندگی حداقلی در شهر تهران و از طرف دیگر قریب به دوسال است که براساس مشاهدات میدانی و براساس دریافت از جهت گیری نگران کننده ی شهرداری در استفاده ی غلط و نابجا از ظرفیت کمیسیون های موجود و خصوصا به کمیسیون ماده پنج تذکر داده اند که این کمیسیون قلک شهرداری تهران نیست.
وی افزود:در دوسال و اندی فاصله گرفتن از نگاه های تخصصی ، ناهماهنگی با طرح های بالا دستی و متمرکز کردن نقطه ای بهره برداری باعث شده است که مصوبات نیم بند و حتی در بعضی موارد بدون شکل گیری انصاف و اجماع لازم که ماهیت تشکیل کمیسیون ماده پنج با آن منافات دارد و در ابد امکان دفاع و توجیح منطقی را از فعالیت های کمیسیون ماده پنج را غیر ممکن و دور از دسترس میکند.
وی گفت: مشکل اصلی عدم حذف فرایند های اختلاف زا، ایجاد نقاط اتصال در فساد و اختلال های جزیره ای در سطوح و به نیاز های خرد و کلان است ، که اگر بعد ها و از وعده ها و امید ها بگذریم حتی در یک مورد از وعده های داده شده و برنامه های مکتوب الی ماشاالله در دوره ی ما موفقیت قطعی به دست نیامده است که قابل دفاع باشد.
سلیمانی عنوان کرد: پرسنل شریف شهرداری در ایام انتخابات در زمانی که قریب به اتفاق اکثریت مدیران ارشد شهرداری و شهرداری تهران در پستای خودشون حضور نداشتند اما به بهترین شکل ممکن شهر را حتی میتوان گفت به جد خیلی بهتر از زمان حضور مدیران ارشد شهرداری اداره کردند و من این رو در بازدید های میدانی خودم در ساعات مختلفی که از شهر داشتم به عینه دیدم که جا داره تشکر کنم .
وی در پایان افزود: مقبولیت و مشروعیت دو اصل اساسی و دو بال مهم برای جایگاه شهردار تهران هستند. وقتی مقبولیت از دست برود از مشروعیت کار چندانی بر نمی آید. تغییر ریل دادن اگرچه دیر است اما برای اصلاح امور هیچ وقت دیر نیست. نتیچه ی اصلاح امروز دیگر منتج به یک تاثیر آنی و یک دستاورد چشم گیر برای شورای شهر نخواهد شد ، جدا از شعار های بی مایه و نمایشی که مثل تبله ی قاضی بلند اواز و میان تهی هستند، شهر نیازمند عطاری دانا و خموش است ، تا در سکوت تلاش کند بدون هیاهو های بی حاصل و هردم در هوس جای دیگری نباشد و به قول معروف خشت خام در کوره نیندازد.